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2 Timoteo 2:15
Haz todo lo posible por presentarte a Dios como alguien aprobado, un obrero que no tiene por qué avergonzarse y que maneja correctamente la palabra de verdad.
Este pasaje enfatiza la necesidad de preparación, espiritual y de otra índole. La aprobación de Dios, relativa a la tarea, es el elemento básico para ser apartado.
1 Timoteo 5:22
No se apresure en la imposición de manos, ni participe en los pecados ajenos; mantente puro.
Aquí Pablo enfatiza la deliberación antes de apartar a alguien para el ministerio.
Hechos 14:23
Y cuando les asignaron ancianos en cada iglesia, con oración y ayuno los encomendaron al Señor en quien habían creído.
Aquí hay un modelo de la forma en que pensamos en la ordenación ministerial, entregándolos al Señor.
Hechos 6:3
Por lo tanto, hermanos, escojan de entre ustedes siete hombres de buena reputación, llenos del Espíritu y de la sabiduría, a quienes designaremos para este deber.
Por lo general, pensamos en este versículo como el fundamento para la ordenación de diáconos. Note el papel de la congregación en esto.
Hebreos 13:7,
Recuerda a tus líderes, aquellos que te hablaron la palabra de Dios. Considere el resultado de su forma de vida e imite su fe.
Aunque esta es una advertencia para observar el ejemplo positivo de sus líderes, también suena como un llamado general a discernir la integridad del ministerio de un líder por la forma en que viven.
1 Timoteo 3:1-7
El dicho es digno de confianza: si alguien aspira al cargo de superintendente, desea una noble tarea. Por lo tanto, un superintendente debe ser irreprochable, marido de una sola mujer, sobrio, autocontrolado, respetable, hospitalario, capaz de enseñar, no borracho, no violento sino amable, no pendenciero, no amante del dinero. Debe administrar bien su propia casa, manteniendo sumisos a sus hijos con toda dignidad, porque si alguien no sabe cómo administrar su propia casa, ¿cómo cuidará de la iglesia de Dios? ...
Este es el pasaje de referencia para conocer las calificaciones de un pastor. Pablo enfatiza los altos estándares en todos los aspectos de la vida de un líder espiritual, nuevamente, observados por aquellos con quienes adora.
Apocalipsis 2:2
Conozco tus obras, tu trabajo y tu paciencia, y cómo no puedes soportar a los malvados, sino que has probado a los que se llaman a sí mismos apóstoles y no lo son, y he descubierto que son falsos.
La iglesia de Efeso es alabada por probar (por las Escrituras) el mensaje y las vidas de aquellos que dicen ser líderes espirituales.
1 Pedro 5:5
Asimismo, ustedes que son más jóvenes, estén sujetos a los mayores. Vístanse todos de humildad para con los demás, porque "Dios se opone a los soberbios pero da gracia a los humildes".
"Anciano" en este caso se refiere a la madurez en lugar de un rol, pero el patrón habitual para el examen de un candidato a ministerio.
Es que los ordenadores tienen más experiencia y el ordenado es nuevo en la pastoral vocacional.
Santiago 3:1
Hermanos míos, no muchos de ustedes deberían convertirse en maestros, porque saben que los que enseñamos seremos juzgados con mayor rigor.
Con un llamado elevado viene una gran responsabilidad. Uno de los propósitos de examinar a un candidato al ministerio es protegerlo a él y a sus oyentes de las enseñanzas falsas y las charlas necias.
